Program

Psihologija organizacijske kulture

Organizacijska kultura – ideja, da imajo člani organizacije skupne vrednote in predpostavke, ki
spodbujajo njihovo vedenje, je v obtoku že nekaj časa. Hkrati pa doživljamo pomembne spremembe v
načinu opravljanja dela in vodenja organizacij. Naš pristop k organizacijski kulturi potrebuje prenovo.
Delavnica je namenjena razbijanju nekaterih zakoreninjenih mitov o organizacijski kulturi in iskanju
boljših načinov za mapiranje in razvoj organizacijske kulture.

Zmotno razmišljanje 1: kultura ne poje strategije za zajtrk.
Zmotno razmišljanje 2: osredotočiti se moramo na posameznike in odnose med njimi.

Pridobljeno znanje 1: Ponovni razmislek o organizacijski kulturi v novi realnosti hibridnega dela.
Pridobljeno znanje 2: Primerjava standardnih in inovativnih pristopov k mapiranju organizacijske kulture.
Pridobljeno znanje 3: Izkušnja z večimi učinkovitimi orodji za razvoj kulture.

Management

Miha Škerlavaj

Dr. Miha Škerlavaj, je redni profesor za področje managementa na Ekonomski Fakulteti v Ljubljani in pridruženi redni profesor vodenja in organizacijskega vedenja na BI Norwegian Business School. Je cenjeni predavatelj, moderator delavnic in nagrajeni raziskovalec z objavami v prestižnih mednarodnih znanstvenih revijah kot so Academy of Management Journal, Harvard Business Review, Journal of Organizational Behavior, Leadership Quarterly in Human Resource Management. Objavil in uredil je tudi knjigo Capitalizing on creativity: Fostering the implementation of creative ideas at work ter študijo primera o Outfit7 prek ugledne mednarodne založbe INSEAD Case Publishing. Njegove raziskave so požele zanimanje vodilnih svetovnih medijev kot je npr. The New York Times. Vključen je v več mednarodnih raziskovalnih projektov s sodelavci iz vodilnih svetovnih poslovnih šol. Ima obsežne mednarodne praktične izkušnje preko delavnic, usposabljanj in svetovanj strankam v Skandinaviji, Srednji in vzhodni Evropi, in na Kitajskem. Poučuje na doktorskem, EMBA, executive, in magistrskih programih v Evropi in Aziji in redno moderira delavnice s praktiki na temo organizacijskega razvoja in sprememb, razvoja vodij, ravnanja z ljudmi pri delu, ustvarjalnosti in inovativnosti.

Format

Networking

Networking

Keynote speakers and discussions

Keynote speakers and discussions

New trends and global knowledge

New trends and global knowledge

Experiential activities

Experiential activities

Interactive workshops

Interactive workshops

REGISTRATION

Individual application

190 EUR (VAT excluded)

Group application

Up to 5 participants - 840 EUR (VAT excluded)
Up to 10 participants - 1.300 EUR (VAT excluded)
For more information on group registration, contact us at cpoef@ef.uni-lj.si.

For companies that are members of SRIPT, participation in the program is free of charge (until the places are filled). When you apply insert the code SRIPT in the notes.

The fee covers attendance at all workshops, keynote talks and round table. In case of unexpected circumstances, CBE reserves the right to cancel the workshops. No refunds can be guaranteed for cancellations after 10 March 2022. No refunds will be made in case of no-show. You can change your selected schedule no later than 10 March 2022.

*VAT is not included in the price.

Important information about your application

Important information


To register multiple participants fill out the application for each participant separately.

REGISTRATION is open until all places are filled. After filling out the registration form, your will receive confirmation email with a summary of selected workshops.

CANCELLATIONS are refundable until 10 March 2022. After this date all fees will be charged. Thank you for your understanding.

PAYMENT: Your invoice will be issued within 2 weeks of the event.

Our partners

Organiser

Logo_EKP_sklad_za_regionalni_razvoj_SLO MGRT-logotip-e1490791644839 TGZ_SRIPT_logo_final